abonné

Existe-t-il une alternative aux réseaux sociaux habituels ?

Existe-t-il une alternative aux réseaux sociaux habituels ?

S’il est difficile d’être absent des réseaux sociaux, il est néanmoins possible d’utiliser des solutions alternatives.

Mastodon est l’une d’elles et peut s’avérer utile pour dynamiser les interactions entre les membres. Ce réseau social peut être comparé à Twitter : les tweets devenant des pouets (ou toots en anglais). Les messages peuvent contenir jusqu’à 500 caractères, agrémentés de photos, vidéos, musiques…

Il se différencie de Twitter sur plusieurs points : ­Mastodon est un logiciel qui peut être installé autant de fois que désiré. Il peut être auto-hébergé, il est libre et non centralisé. S’orienter vers une telle solution est donc d’abord un choix éthique. Le logiciel étant libre, il permet de garantir la transparence de son fonctionnement. Ce réseau est un bon support pour un groupe de travail dans sa gestion de projet. Choisir un tel réseau social permet des interactions facilitées avec une constellation (appelé[…]

Pour lire la totalité de cet article, abonnez-vous

Déjà abonné ?

Mot de passe perdu

Pas encore abonné ?

Nous vous recommandons

Est-ce qu’une association peut prendre en charge l’abonnement nominatif de transport d’un bénévole dans le cadre d’un remboursement de frais ?

Est-ce qu’une association peut prendre en charge l’abonnement nominatif de transport d’un bénévole dans le cadre d’un remboursement de frais ?

En principe, oui. En la matière, on peut se référer aux conditions applicables au remboursement des frais de transport domicile-travail des salariés. Un abonnement ou une carte de réduction nominative pourra possiblement être utilisé...

Pourquoi certains dons sont imposables et d’autres non ?

Pourquoi certains dons sont imposables et d’autres non ?

Quelle est la différence entre marché public et délégation de service public ?

Quelle est la différence entre marché public et délégation de service public ?

Peut-on embaucher un mineur pour  remplacer un des salariés de l’association pendant les vacances d’été ?

Peut-on embaucher un mineur pour remplacer un des salariés de l’association pendant les vacances d’été ?

Plus d'articles